UI说事之面试防坑术(送给马上毕业的新人设计师)

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马上到了毕业季,有目标的同学们都开始打包走人了,没目标的还在留恋大学最后时光,本着造福新人的角度,现在面试防坑招数大放送。(小板凳赶快坐好)

作为不算老的新人设计师,我本来也是不想写的,但是最近咱还在上学的朋友找到我希望我教授一些面试防掉坑的招数,思考再三,也算是总结下自己面试经验,以及给接下来面试的毕业生和新人提个醒吧。

还在迷茫的目前没有行业规划去哪个公司选择互联网的哪个方面就职的孩子不止你一个,表担心先冷静~~~

下面废话不多累述,看招…

收到面试邀请函后的准备

所谓知己知彼,方能百战百胜。筒子们在茫茫人海中苦苦煎熬等待一份面试邀请让自己脱贫致富,激动兴奋之余不要忘记临时抱佛脚浏览一遍面试岗位和招聘要求,大致了解下对方的企业信息和面试岗位的薪酬范围(纳尼,你不知道从什么渠道了解,百度,知乎,职友集,大街网,猎聘网等等任你挑)

带作品

存作品的U盘不带也行,技术人员会带电脑和你谈的,记得把优秀作品发布到网上。(UI中国就是一个不错的选择,O(∩_∩)O哈哈~@小编给广告费啦~~~~)

修理妆容

俗话说得好,人靠衣装马靠鞍,你在大学期间放随形骸追求个性没啥,但一入职场就得立马给我改头换面重新打扮。不求西装革履但求阳光活力,整洁得体。你不是坂本,在现实中装逼都是没有好下场的。

防掉坑招数对准面试场景

人事篇(热点排名不分先后)

一般公司会让你先填表格,做心理测试题(这个自己发挥,不同公司流程不同。)

1.简单介绍下自己? (建议增加工作或大学期间自己做的项目私单等方面的事迹回答该问题)

2.有了解过我们公司吗?

这个是最基本的了,公司做什么都不了解别指望入职了,不过临时翻看的公司黄页毕竟不全面,这时你可以这样回答:您好,我有对公司进行一个初步了解,我想更进一步地了解贵公司的企业文化,您能为我再详细说明下吗?顺利把皮球抛给hr。

3.是否投过其他公司?

这里诚实回答也可刷点小心机:我看了一些岗位,但只投了贵公司,因为这里是我的首选,我也有信心被录用。如果万一没有被录用,我再考虑其他公司。或者我有投过其他公司,但是贵公司提出招聘岗位或负责项目我非常感兴趣并且非常看好此行业,期待能加入贵公司。

4.谈谈自己的兴趣爱好及特长(如实回答就好)

5.如何看待加班?

这里我认为没必要死扣加班字眼,设计师没有从来没加过班的,目前刚毕业阶段你还在努力让自己不断的进步的时候不要畏惧加班,想想公司大屏幕电脑免费用电免费用还有可能有加班福利,在你刚出来的时候节约成本,努力提升自己,加班无疑是最好的选择。

6.你刚毕业缺少工作经验如何胜任这份工作?

这里我相信很多筒子们都有点心有余悸,底气不足,一听就歇菜。实际上是hr在考验你的抗压能力。建议这样回答:是的,我缺少正式的工作经验,所以我假期去一些公司实习,像正式员工一样工作、学习。平时我也经常做一些Redesign,锻炼自己对产品的理解,积累了许多经验,这样能让我更快速地进入到正式工作当中。

7.你期望薪资多少?

别忌讳谈钱,将标准定得很低,我就特讨厌这样内心想要很多,表面说目前还在学习阶段所以薪资你看着给吧的人。我工作就是为了钱别给我说什么来学习的这样的蠢话,这样的人在hr眼里不是有毛病就是傻,我招你干嘛,哎呦喂,你是来学习的,你当我们公司是培训机构啊,让你来学习,然后你再跳槽。

防坑建议:不清楚行情的可以说我想了解下,依据贵公司的薪酬制度,我面试的岗位和级别大概是什么样的薪酬范围呢?这样的踢皮球很有好处的,一来不会满天喊价,二来不会让自己看低自己。

好了以上是人事面试环节,我就说在这里,有想法的朋友可以在评论区添加各自的面试经验帮助新人。

技术篇(快拿笔记好,这里是你成功的关键部分)

1.谈谈你未来的.职业规划

很多面试官会问,尤其是总监级别的人。每个人的目标不同,答案也不同。只是我希望说一些东西能引起更多的筒子们认真思考下这个问题,你自己真的想过自己的职业规划么?好好想一想,好好了解一下自己,感受一下自己的内心,然后在面试的时候遇到这个问题,坦荡荡的去回答,因为那是你内心真实的、自己的答案。我就想在三年后想成为优秀设计师,五年后想自己创业做小工作室。这样的人说明真的了解自己所想,也会在这几年干好设计这件事,朝自己目标前行。所以,问心无愧的说出你自己的想法,相信面试官都会接受的,如果他真的不接受,说明这个人心理极度狭隘,你以后的日子可想而知。

2.谈谈你的优点和缺点

这里注意不要过分强调某一工作阶段的失误和当时怎么这么做的这么差劲不细心啊什么的。防坑建议:我的优点是工作非常认真,注重细节,善于学习新知识;能够有效的时间管理,扛住紧张的工作压力;为人很好相处,乐于沟通,与同事关系十分融洽。我的缺点是有时候太过于揪细节,导致完成某个需求花的时间比一般人长,我正在努力平衡这个点。抓住工作和性格两方面移花接木将缺点变成优点。

3.平时都看什么设计书?浏览什么设计网站?在哪找素材?

这是考察你平时的积累,设计书籍我推荐《简约至上》《设计中的设计》《写给大家看的设计书》《Don’t Make Me Think》等至于浏览设计网站:UI中国,站酷,花瓣,behance,追波等等。素材:500px,花瓣,红动中国很多,我就不全部介绍了。

4.说说你最满意的作品

这里建议拿最近时间做的作品阐述,一个是说明你了解目前设计趋势,再一个是说明你审美能力越来越高了。还有就是你的印象要深刻点,不至于在回答为什么这样设计的时候畏手畏脚让人怀疑不是你的作品。

5.你对薪资有什么要求?

请看清楚你面前的面试官是hr还是项目领导这很重要。很多刚毕业的筒子们挂在这里。设计总监或产品经理是没有给你定薪资的资格的他们只有帮忙申请提意见的份别搞错了,谁知道你说的薪资区间会不会比总监高,这里强烈建议:这个我已经和hr聊过了,这里就不再详细描述了。或者说目前初级设计师的薪资范围就好。不要有数字交流,记住。

6.你有什么需要问我的吗?

千万不要说没有。防掉坑建议:我想了解公司的人才培养计划,或了解我面试的团队的情况,或如果通过面试接下来是什么样的流程(最后,对面试官表示感谢,握手,告别)

也许,有人会觉得这样的回答过于套路和虚伪。咱认为,找工作和找女朋友是一样一样的,求(Qiu)爱(Zhi)者(Zhe)往往扮演弱势的角色,想要成功获取姑娘的芳(Zhi)心(Wei),就要投其所好哄对方开心,好比她剪了一个新发型,可能在你看来丑爆了,甚至想吐,你也不能表现出来一丝厌恶的神情,而是温柔地夸赞,即使良心上过不去张不开嘴也不能嘲笑之。否则,你就等着和五指姑娘过一辈子吧。

当然,赞美也有技巧,不是一味地花言巧语,夸上天了对方反而觉得你虚伪。面试官和女人一样都有一颗敏感的心,与她们交谈要打起十二分精神,提防各种提问陷阱,指不定哪句话哪个词儿就惹到她们把你Pass掉。比方姑娘问你:你觉得我长头发好看还是短头发好看?你可千万别傻乎乎地认真脑补半天回答说长(短)头发好看,完美的答案是都好看!记住了~

这就是和女人(面试官)的相处之道,都学着点~

除了夸赞对方,也要适当、适时地夸赞自己,放大自己的优点,避开自己的缺点。口述时吐字清晰、语速轻快,切勿模仿周杰伦。对望时仪态端正、举止大方、不卑不亢。面试结束后,感谢面试者,等他们先走再跟上出去。

最后,祝小伙伴们找到满意的姑娘…哦,工作!Image title

作者:Eriets

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